광양제철소(소장 이동렬)가 지난 22일부터 디지털 혁신 시대 속 직원들의 AI 기술 활용력을 높이고 미래 인재육성을 위한 ‘뉴칼라(New Collar)’ 교육을 실시했다.포스코인재창조원과 협업해 진행되는 뉴칼라 교육과정은 미래변화에 대응하고 신기술 트렌드에 맞춤화된 인재양성을 목표로 직원들을 대상으로 실시되는 AI역량 교육과정이다. 지난 2020년 전사 차원에서 첫 실시된 뉴칼라 과정은 IT기초지식에서 AI알고리즘을 활용한 프로그래밍 과정까지 다양하고 체계적인 교육과정을 제공해 직원들의 AI 전문성을 제고하고 디지털 혁신을 이끌어내

광양시가 1년 반이 훌쩍 넘도록 ‘미분양관리지역’으로 지정돼 있어, 이에 따른 대책이 필요하다는 지적이다. 광양시는 지난 2022년 9월, 미분양관리지역으로 지정된 이후 지금까지 지정 취소를 면치 못하고 있다.미분양관리지역으로 지정되면 토지매입 단계부터 분양보증 발급을 위한 사전심사를 받아야 하는 등 절차가 까다롭다. 프로젝트파이낸싱(PF) 보증발급도 어려워진다. 심사 결과가 양호하면 보증신청이 가능하지만 미흡하면 유보 후 다시 사전심사를 거쳐야 한다.정부는 주택시장침체 가속화 우려에 따른 안정화를 위해 지난해 2월, 미분양관리지역

골약동발전협의회 회장단 감사 이취임식이 지난 22일 골약동사무소 대회의실에서 개최됐다. 13대 이치호 회장이 물러나고 14대 강삼수 회장이 취임했다.취임식에는 발전협회원과 정인화 시장, 김태균, 강정일, 박경미 도의원, 박상훈 동장 등이 참석해 축하와 격려를 보냈다.강삼수 회장은 “골약동이 광양제철소와 컨테이너부두에 모든 터전을 내놓고 옛 명성을 잃었으나 이제는 대규모 아파트가 세워지고 각종 개발이 활발히 진행되는 도시가 됐다” 면서 “골약동발전협의회가 주축이 돼서 주민들이 소외되지 않고 동민이 잘사는 동네로 만들어 가는데 최선을

광양제철소(소장 이동렬) 고순도 니켈사업추진반이 제1회 안전소통행사를 열고 ‘안전해서 행복한 일터’ 만들기에 나섰다.2022년 10월부터 올해 6월 가동을 목표로 연산 2만톤 규모의 고순도 니켈정제공장을 건설 중인 고순도 니켈사업추진반은 광양제철소가 2024년 새해를 맞아 안전을 최우선 가치로 내세운 만큼 첫 시운전을 앞두고 조직 결속력 강화와 안전역량 향상을 위해 안전을 테마로 삼은 안전소통행사를 개최했다.고순도 니켈 정제공장이란 니켈함량 약 70% 수준의 니켈 매트(Nickel Matte, 니켈을 제련해 만든 중간생산물)를 정제

축구선수 손흥민의 아버지인 손웅정 감독이 광양제철소(소장 이동렬)의 초청으로 광양지역에 거주중인 직원 및 직원가족 800여명을 대상으로 토크콘서트를 개최했다.손웅정 감독은 손흥민 선수의 아버지로서 손흥민 선수를 축구 국가대표 선수로 훈련 및 지도한 것으로 잘 알려져 있다.그는 지난 80년대 국내 프로축구 리그에서 공격수로 뛴 이력이 있으며, 은퇴 후에는 유소년 축구 지도자로 활동하며 본인의 이름을 딴 ‘SON 축구 아카데미’를 설립해 국내 축구 유망주 발굴과 육성에 역량을 기울이고 있다. 특히 유소년 축구 지도자로서 공부하고 연구한

광영제철소(소장 이동렬)가 최근 생산기술직 인턴사원을 대상으로 현장 맞춤형 안전실습 교육훈련을 진행하며 제철소를 이끌어갈 인재들의 안전의식 강화에 나섰다.광양제철소 안전문화체험관에서 진행된 인턴사원 실습 교육훈련은 광양제철소가 추진하는 계층별 직원 맞춤형 안전교육의 일환으로 실제 현장에서 요구되는 안전 지식을 적용해보는 실습형 훈련 위주로 구성됐다. 교육은 안전 지식을 미리 체득해 현업 배치 후에도 위험 상황에 즉각적으로 대처할 수 있도록 인턴사원들의 안전 역량을 배양하는 것이 목적이다. 훈련과정은 현장에서 발생할 수 있는 위험 상

광양제철소(소장 이동렬)가 직원들의 안전의식 제고를 통한 중대산업사고 예방을 위해 올해부터 포스코 산하 사업장 중 처음으로 공정안전관리(PSM) 교육 실습장을 구축하며 본격 운영에 들어갔다.광양제철소는 이달 초 광양 기술교육센터에 컨트롤밸브와 배관, 유체이송설비 등 실제 설비와 동일한 형태의 교보재가 설치된 교육실습장을 준공하고 지난 13일부터 안전교육을 실시하고 있다.실습장은 제철소 내 공정 흐름도를 보여주는 배관계장도면(P&ID, Piping & Instrumental Diagram)을 직접 실습해보며 학습할 수 있는 교육의 장

“가장 꿈꿔왔던 킬리만자로를 다녀온 것은 나에게는 큰 행운이었다. 산이 좋아 국내 유명 산은 물론이고 외국의 산을 많이 오르긴 했지만 킬리만자로는 항상 마음속 동경의 산이었다.”지난달 17일부터 28일까지 11일간의 일정으로 킬리만자로를 다녀온 최상연 씨(63세). 그는 광양기업(주)을 다니면서도 주말이면 등산가방을 매고 나서는 산 마니아다. 아니 마니아을 넘어 전문가 수준의 등산 실력을 자랑한다. 여광 한마음산악회에 산악대장과 회장을 역임하면서 30년이 넘게 산에 올랐다. 지금은 퇴직을 하고 골약동 도이마을 통장을 맡고 있다. 그

포스코홀딩스 CEO후보추천위원회가 지난달 31일 위원 전원이 참석한 가운데 8차 회의를 열고 파이널리스트 6명을 확정해 발표했다. 이날 후추위에서 확정한 파이널리스트(가나다순)는 △권영수 전 LG에너지솔루션 부회장 △김동섭 현 한국석유공사 사장 △김지용 현 포스코홀딩스 미래연구원 원장(사장) △우유철 전 현대제철 부회장 △장인화 전 포스코 사장 △전중선 전 포스코홀딩스 사장 등이다. 후추위는 이들 후보자를 대상으로 오는 7일~8일 양일에 걸쳐 심층 면접을 실시할 예정이다. 8일 오후 후추위와 임시이사회의 결의를 통해 최종 후보를 확

광양제철소(소장 이동렬)가 지난 22일부터 사고 없는 안전한 제철소 만들기를 위해 조업 현장을 각각 방문하는 ‘찾아가는 맞춤형 안전교육’에 나섰다.안전교육은 조업 현장의 안전교육 니즈를 반영하고 실제 업무와 일치하는 실습형 교육을 제공하는 것을 목표로 진행된다.앞서 이동렬 소장은 취임사에서 ‘원칙과 절차’ 기반의 전원참여 자율안전문화의 내재화 달성을 위해 모든 임직원들이 일상 속 잠재위험을 발굴 개선하고 자발적으로 실천하는 현장 중심의 안전활동을 실천하자고 강조한 바 있다. 이번에 실시되는 ‘찾아가는 맞춤형 안전교육’ 프로그램도 이

광양제철소(소장 이동렬)가 PIMS를 기반으로 설비 모터에 Rule-Base(규칙 기반) 고장예지 시스템을 구축하며 설비의 장애 예방과 함께 작업자의 안전성까지 높였다.PIMS(Posco Intelligent Maintenance System)란 설비 Data 기반의 설비담당자 경험과 노하우를 반영한 포스코형 Smart 예지정비 시스템을 말한다.광양제철소는 각 생산 공정별 모터의 위험요인을 사전에 방지할 수 있는 설비 맞춤형 고장예지 시스템을 구축했다.광양제철소에는 설비 운용을 위한 다수의 모터가 가동중이다. 이때 모터 내 베어링의

이동렬 제16대 광양제철소장 취임식이 지난 2일 광양제철소본부 7층 대강당에서 개최됐다.이동렬 광양제철소장은 취임식에서 “세계 경제 불안, 연료 가격 상승, 인플레이션 등 녹록치 않은 경영 환경이 예상된다”며 “이러한 여건 속에서도 안전을 최우선 핵심가치로 삼아 광양제철소를 ‘친환경 모빌리티 소재 전문밀’로 자리매김할 수 있도록 하자”고 밝혔다.이어 목표를 달성하기 위한 네 가지 전략방향을 제시했다.먼저 안전한 제철소 환경 구축을 위한 ‘전원 참여 자율안전문화’ 정착을 핵심가치로 꼽았다. 이동렬 소장은 “모든 업무에서 위험요인을 사

체육인, 기업인, 지역일꾼 그리고 봉사자로 살아온 서정복 씨가 ‘나의 삶 나의 보람’ 포토에세이를 발간했다. 책에는 1장 체육인으로서 삶과 보람, 2장 지역일꾼으로서 삶과 보람, 3장 기업인으로서 삶과 보람, 4장 봉사자로서 삶과 보람, 5장 함께 한 지역 선후배들 등으로 구성됐으며, 이도선 전)국회의원, 이기홍 대한체육회장, 정몽규 대한축구협회장이 축하와 격려의 글을 보탰다.서정복 씨는 1948년 광양 출신으로 △광양시의회 의장 3회 △전남드래곤즈 초대 단장·부사장 △전남축구협회장 △전남체육회 부회장·사무처장 △대한체육회 이사·감

동광양JC특우회 회장단 감사 이취임식이 지난 15일 동광양농협 회의실에서 개최됐다. 회원과 부인회원, 자매JC인 하동JC 회장단과 지역 사회단체 등이 참석한 이취임식에서 장성채 회장이 물러나고 김윤수 회장이 취임했다. 김윤수 취임회장은 “2년동안 특우회를 이끌어온 장성채 회장에게 먼저 감사 인사를 전한다”면서 “그동안 동광양JC특우회가 이어왔던 명문 로컬의 자부심을 더 한층 높이겠다”고 강조했다.시상식에서 초대회장인 정원택 회원에 공로상이 수여됐고, 강창욱 최우수회원상, 김미진 최우수부인회원상, 김선옥 우수부인회원상을 수상했다. 김

포스코그룹이 ‘24년도 임원 정기인사’를 발표했다.이진수 광양제철소장은 생산기술본부장으로 보임했고 이동렬 포스코엠텍 사장이 승진해 신임 광양제철소장으로 자리를 옮겼다. 이동렬 신임 광양제철소장은 광양제철소 선강담당 부소장, 제강부장, PT.KRAKATAU POSCO(인도네시아) 제강부장 등을 역임했다.이번 인사는 그룹 7대 핵심사업의 중장기 성장전략에 맞춰 그룹내 인적역량을 적재적소에 재배치하고 혁신을 도모하는 것에 초점을 맞췄다.친환경미래소재 대표기업으로서 포스코그룹의 R&D전략과 기술개발을 주도하고 있는 포스코홀딩스 미래기술연구

광양제철소(소장 이진수)가 지난 12일 1열연공장 앞에서 ‘열연코일 누적 생산량 5억톤 달성’ 기념비 제막식을 개최했다.이날 행사에는 이진수 광양제철소장, 박종일 광양제철소 압연부소장과 열연부 및 협력사 직원을 포함한 약 80명이 행사에 참석했다.열연코일은 그 자체로 자동차구조용 강판 또는 각종 파이프와 건설자재로 쓰이거나 냉간압연공정을 거쳐 자동차 외장재, 가전제품 소재 등으로 사용된다.1987년 1열연공장 준공을 시작으로 열연코일을 생산하기 시작한 광양제철소는 1990년, 1992년과 2014년에 2·3·4열연공장을 순차적으로

광양제철소(소장 이진수)가 지난 6일 광양제철소본부 회의실에서 영산강유역환경청, 전라남도, 광양시, 한국환경공단, 사외전문가와 함께 ‘포스코 광양 통합허가 자율이행관리 협의회’를 발대하며 친환경 제철소 구현에 한걸음 더 다가섰다.이날 발대식에는 박연재 영산강유역환경청장, 장정호 안전환경부소장, 조수환 한국환경공단 부장, 순천대학교 박상숙 교수, 전남대학교 김은식 교수, 전라남도와 광양시 관계자를 비롯한 협의회 위원들이 참석했다.‘포스코 광양 통합허가 자율이행관리 협의회’는 광양제철소가 세계 최대 규모의 일관제철소로서 더욱 체계적인

광양제철소(소장 이진수)가 고로 열풍로 온도제어 최적화 프로그램을 개발하며, 연료 절감과 조업 안정화라는 두 마리 토끼를 모두 잡았다.제철소의 심장이라고도 불리는 고로(용광로)는 쇳물을 생산하기 위해 풍구(고로에 1000도 이상인 초고온의 바람을 불어넣는 구멍)를 통해 뜨거운 바람을 지속적으로 공급받아야 한다. 이때 열풍로는 고로에 초고온의 바람을 공급해주는 역할을 한다.현재 광양제철소는 축열실에 열을 저장한 후 이곳에 바람을 통과시켜 뜨거운 바람으로 만드는 축열 방식의 열풍로를 사용하고 있는데, 이 과정에서 목표 풍온이 유지될 만

제21회 전라남도 옥외광고대전이 지난달 24일부터 이틀간 나주시 나주정미소에서 개최됐다. (사)전라남도 옥외광고협회(회장 이정현)가 주관한 행사는 옥외광고물 수상작이 전시돼 전남의 우수한 광고물을 한눈에 살펴볼 수 있는 전시회로 진행됐다.2002년부터 시작된 옥외광고대전은 △아름다운 도시 사인문화정착을 위한 디자인개발 및 질적 수준 향상 △창의적인 사인과 디자인 연구개발 분위기 조성 △우수광고물 전시 및 광고 인식 수준 향상 등을 목적으로 개최됐다.올해 옥외광고대상 공모전은 창작광고물(모형 디자인), 기존 광고물, 동심에서 바라본

재부산광양시향우회가 지난달 27일 부산광역시 동구 소재 부산일보사 대연회장에서 제51차 정기총회 및 회장 이·취임식을 개최했다.이날 행사에는 정인화 시장을 비롯해 서영배 시의장, 박경미 도의원, 광양시 간부공무원, 광양시민 및 재부산광양시향우회 회원 등 400여명이 참석해 정기총회와 회장 이·취임을 축하했다.또한 재부산광양시향우회의 새로운 출발을 응원하기 위해 광주전남시도민회 광양시 시민회 백명식 회장과 최초우 여성회장, 재순천광양시향우회 이갑주 회장과 박종선 부회장 등 임원들이 참석해 향우회 간 교류와 결속의 의미를 더했다.이정태